Jobs

Vores medarbejdere er drevet af deres talent og passion for vores virksomhed. Hos Puratos vil vores kombination af virksomhedsværdier og arbejdsprincipper gøre det muligt for dig at udvikle din ’magi’. 

Igennem vidensdeling i vores interne and eksterne netværk, og anvendelse af best practice, innovationer og kompetencer i vores organisation, fokuserer vi hos Puratos på de langsigtede mål fremfor kortsigtede tiltag. På vores interne Puratos Universitet opbygger hver medarbejder sin egen skræddersyede læringsproces, som dækker både tekniske områder og “bløde” kompetencer.
Vores målsætning er at udvikle vores fremtidige ledere til passionerede ambassadører for vores Puratos kultur - “Reliable Partners in Innovation”.
Eftersom ikke alle eksperter ønsker at blive ledere har vi udviklet en parallel karrierevej, der gør det muligt for funktionelle eksperter at tage mere ansvar samtidig med de stadig kan nyde godt af karriereudvikling. For hvert niveau i udviklingen – både for eksperter og ledere – er der et veldefineret kompetencesæt. 

Din læringsrejse hos Puratos begynder fra den første dag du tiltræder vores introduktionsprogram, Puratos velkomstrejse.

I løbet af de første 6 måneder af programmet bliver du introduceret til vores virksomheds historie, kultur, produkter, vores kunde- og forbrugertilgang, samt vores kommitment indenfor bæredygtighed.
Foruden at møde en række vigtige interessenter, vil du under din introduktion til Puratos blive ledsaget af en erfaren mentor.

I jagten på vores vision og mission, tror vi hos Puratos på at vores medarbejderes ekspertise i sidste ende vil sikre gruppens success. Det er vores klare overbevisning at vores medarbejderes forskellige baggrunde, erfaringer, viden, færdigheder og ideer vil hjælpe at skabe en endnu stærkere global organisation.